Pracovný kolektív nie je vždy len každodenný život. Stane sa tam a sviatky, keď potrebujete kúpiť darčeky. Jednou z najťažších možností je otázka, čo má dať riaditeľovi, keď má výročie, narodeniny spoločnosti, veľa a tak ďalej.
Výber darčekov
Voľba prezentácie šéfovi závisí od miery vašej blízkosti a vzťahov vo firme. A jeho sex často nezáleží. Samozrejme, najlepším darom pre režiséra je vaša vynikajúca práca, včasný príchod a vynikajúci výsledok. Ale materiálne veci, ktoré sa môžete dotknúť, nie je nutné vylúčiť.
Darček riaditeľovi človeka by mal opäť zdôrazniť jeho odvahu, odhodlanie, silu, silu a múdrosť. Ak nekomunikujete veľmi často v neformálnom prostredí, vyberte niečo vyhradené a užitočné:
- peňaženky;
- figúrka na ploche;
- držiteľ vizitky;
- puzdro na zlaté cigarety;
- drahé pero;
- notebook alebo denník v krásnom originálnom obale.
Ak je spoločnosť prijateľné a priateľské vzťahy, potom môžete niečo vziať v záujme riaditeľa:
- rybárske potreby;
- nová počítačová hra;
- zdokonalená myš alebo klávesnica pre počítač;
- ďalšia kópia zbierky strojov alebo zbraní.
Ale v žiadnom prípade by ste nemali prekročiť hranice slušnosti a dodržiavať obchodnú etiketu. To znamená, dávajte pozor na darčekové balenie a jeho prezentáciu.
Ak potrebujete darček pre riaditeľa ženy, pokúste sa v ňom skombinovať praktickosť, romantiku a podnikateľskú zaujatosť. Pokrývky hlavy môžete zakúpiť:
- obrázok alebo panel;
- lampa na pracovnej ploche;
- krásna váza;
- rastlina v neobvyklom hrnci;
- zrkadlo v drahom a krásnom ráme.
Originálne darčeky pre režiséra
Ak je šéf človek s humorom, môžete uprednostniť niečo zaujímavé a veselé. Napríklad figurka s veselým nápisom, karikatúra (ak ste si istí, že režisér správne pochopí a ocení), budík, ktorý sa neprebudí s jednoduchým zvonom, ale so slovami. Veci pod starým časom budú vyhovovať každej osobe, ktorá má vysokú pozíciu. Môžete si kúpiť ďalekohľad, hodinky, zväzok dlho publikovanej encyklopédie, pamäte slávnej osoby,
Výberom daru šéfovi, hlavnou vecou je zohľadniť váš vzťah s ním a dôvod, prečo je kúpený dar. Tiež by mali všetky tímy diskutovať o nápadoch na riaditeľa, aby sa neskôr ukázalo, že niekto nemá záujem o akvizíciu.